Bevor ich hoffentlich bald mein 1. Spiel in der 2. KK (bei uns die unterste Spielklasse) pfeifen darf, wollte ich mal in die Runde fragen, wie Ihr es, gerade in den unteren Ligen, mit den Coaching-Zonen handhabt. M.E. haben da ja nur Personen etwas zu suchen, die auf dem Spielbericht stehen, also Auswechselspieler (müssen bei uns vor Spielbeginn in den Spielbericht), ausgewechselte Spieler, Trainer, Mannschaftsleiter und von mir aus noch 1-2 "Sanitäter/Mannschaftsärzte". In der Praxis habe ich es aber bis hinauf in die Frauen- und Junioren-VL beobachtet, daß sich dort z.B. auch nicht nominierte Spieler (verletzt, evtl. gesperrt), Eltern von Junioren-Spielern, Kinder von Spielerinnen und bloße Zuschauer breitmachen, die Zuschauer z.T. mit Bierflaschen und die Kinder mit Rollern usw.
Ich finde das unmöglich, vor allem da von diesen Personen häufig auch Reklamationen, Beleidigungen und Provokationen kommen. Man kann man gegen diese Personen ja keine persönlichen Strafen aussprechen und ein Sonderbericht dürfte ins Leere gehen, da man keine Personalien der Übeltäter hat. Als SR ohne SRA hat man es während des Spiels natürlich schwer, man kann in einer Unterbrechung zwar über den Spielführer die Räumung der Zone von Unbefugten veranlassen, aber in den darauffolgenden Minuten kommen die einfach wieder zurück und das Spielchen beginnt von neuem.
Meine Idee ist es, die Mannschaftsleiter, die wegen des Spielberichts sowieso vor dem Spiel in die SR-Kabine kommen, bezgl. der Coaching-Zone zu belehren und aufzufordern, verletzte Spieler, die in die Coaching-Zone wollen, als Auswechselspieler in den Spielbericht einzutragen - dann habe ich ggf. die Personalien und kann auch persönliche Strafen aussprechen. Von erfahrenen SR habe ich aber schon gehört, daß es schwierig sein wird, meine Vorstellungen in den untersten Spielklassen durchzusetzen.
Bin ich da überempfindlich oder wie handhabt Ihr das?