Wahrnehmungsinn bei älteren Schiedsrichtern

Das grenzt für mich fast ein bisschen an Diskriminierung. Willst du nun alle älteren Mitmenschen über einen Kamm scheren? Wie würdest du dich fühlen, wenn du in dieser Situation wärst und so jemand über dich reden würde?

Ich kenne genug in höherem alter, die nicht dem von dir festgelegten Standard entsprechen, sondern -wenn auch nur minimal geschwächt- die selbe Wahrnehmung wie du und ich haben.

Soll der Schiedsrichter nun die Pfeife an den Nagel hängen, weil ein Handspiel in einer unübersichtlichen Aktion nicht geahndet wurde? Soll ein Schiedsrichter der älteren Generation, der über 40 Jahre pfeift, einfach von heute auf morgen aufhören damit, nur weil manche empfinden dass Fehlentscheidungen durch das alter kommen?

Passieren dir keine Fehlentscheidungen? Sollte man es auf das alter schieben ? Nein.

Allein schon das "Was passierte wirklich?" ist schon unter dem Niveau von der Bild und völlig fehl am Platz.

Menschen altern nunmal. Es gibt gute, sogar sehr gute alte Schiedsrichter - wer körperlich, mental und regeltechnisch fit bleibt, wird mit seiner Erfahrung sehr viele Jüngere toppen.
Aber man muss sich über die Probleme des Alterns bewusst sein - wenn die Fähigkeit schnelle Reaktionen zu sehen abnimmt, muss man das berücksichtigen. Ich halte das durchaus für plausibel. Man könnte z.B Videotests machen, wer da Schwächen zeigt, gehört nicht mehr in hohe Spielklassen.

Viele sind sich nunmal dem Abbau ihrer geistigen Fähigkeiten nicht bewusst...

Hallo.

Wobei Eishockey ein eher schlechtes Beispiel ist, da hier aufgrund der Geschwindigkeit seit sehr langer Zeit ja schon der Videobeweis greift.

Ich bin beim ersten Beispiel etwas zwiegespalten. Beim Jungen sucht man dann eine Ausrede wie schlechtes Stellungsspiel, beim Alten ist es sofort das Alter. Auch wenn beide bescheiden gestanden haben und dadurch es nicht gesehen haben. Auch Junge können teilweise aus dreißig Metern den Pfiff nicht hören. Wenn man Studien glauben darf ist dies bei der Gruppe zwischen 17 und 25 sogar recht wahrscheinlich, da seit Jahren eine Tendenz zur Schwerhörigkeit zu beobachten ist.

Auch Beweisvideos finde ich immer kritisch. Stimmen die Winkel? Sieht man die Pisition von SR oder Assistent? Daher finde ich es schwierig von einem einzigen Videi, gedreht am besten in Nahaufnahme der Szene fast unmöglich, die Wahrnehmung des SR zu bewerten. Das heisst jetzt nicht, dass sich so nicht eine falsche Entscheidung belegen lässt. Teilweise wird dann aber der SR als unglaubwürdig dargestellt, obwohl seine Wahrnehmung anders war als das Videobild.

Das Alter bringt körperliche Veränderungen mit sich, diese können aber sie weit gestreut sein, dass es immer eine individuelle Entscheidung bleiben wird, wann man womit aufhört.

ich sehe das wie Nummer4 - wir müssen uns hier die Spielklasse von der wir sprechen, vor Augen halten; ist es die sog. Altherrenliga, fällt so etwas vermutl. der Hälfte der Spieler noch nicht mal selber auf

Wohingegen dies in Klassen mit jüngeren Spielern völlig anders aussieht...

Dementsprechend bin ich voll bei DieMacke, allerdings ist dies -wie gesagt- absolut spielklassenabhängig!

Bei uns sind schon die Bezirksliga-SR alle jünger als die Altersgrenze in der Bundesliga und in allen Spielklassen darunter sollte es wohl kein Problem sein. Soviel Fehler wie in einem Kreisklassenspiel passieren kann ein Schiedsrichter überhaupt nicht machen, egal wie alt er ist. Wo ist also das Problem?

Wenn in vielen Schiedsrichtergruppen die von "DieMacke" angesprochenen älteren Kameraden nicht mehr pfeifen würden, müssten fast überall die unteren Spielklassen, sowie viele Jugendklassen unbesetzt bleiben. Es mag ja sein, dass im Alter so manches etwas nachlässt, aber ist das ein Grund nicht mehr zu pfeifen. Solange die, auch älteren, Schiedsrichter nicht mehr Fehler machen als die Spieler, sehe ich kein großes Problem. Und in höheren Leistungsklassen wird ein älterer Schiedsrichter sowieso nur noch pfeifen, wenn er den Anforderungen für diese Klassen genügt. Gäbe es genügend Nachwuchs, der dann auch entsprechend qualifiziert sein müsste, dann bräuchte so mancher "Greis" am Wochenende keine zwei Spiele leiten, damit die Einteiler ihr Programm abarbeiten können. Wenn es, was sicher nie passieren wird, genügend jüngere Schiedsrichter geben würde, dann würden die älteren ganz automatisch mit weniger Spieleinsätzen bedacht werden. Oder sie kämen als wertvolle Coaches beim Nachwuchs zum Einsatz.

Aber pauschal zu sagen, dass alte Schiedsrichter nicht mehr die nötige Auffassungsgabe haben und deshalb aus dem Verkehr gezogen werden müssten, das verdient bei mir die lieber "DieMacke".

Das man doch nicht pauschelieren, wir hatten bei uns im Bezirk einen Schiedsrichter der bis 70 noch Herren gepfiffen hat und war besser als mancher Junger!
Natürlich verliert man im Alter Schnelligkeit aber die Erfahrung wächst. Manche können es und andere bene nicht.
Ich kenne auch viele junge Schiedsrichter die es nicht mehr lernen werden!
Lieber einen guten Alten als einen schlechten Jungen!

Zitat von gigi

Gäbe es genügend Nachwuchs, der dann auch entsprechend qualifiziert sein müsste, dann bräuchte so mancher "Greis" am Wochenende keine zwei Spiele leiten, damit die Einteiler ihr Programm abarbeiten können. Wenn es, was sicher nie passieren wird, genügend jüngere Schiedsrichter geben würde, dann würden die älteren ganz automatisch mit weniger Spieleinsätzen bedacht werden. Oder sie kämen als wertvolle Coaches beim Nachwuchs zum Einsatz.

Dieser Aussage ist nichts mehr hinzuzufügen!!!

Zitat von DieMacke

P.S. Es gibt genügend Jugendschiedsrichter hier, aber die meisten sind unabkömmlich, weil sie entweder in Mannschaften spielen, andere Sportarten betreiben, oder an irgendwelchen Feierlichkeiten teilnehmen müssen. So kommt es zu einer Minderzahl, die generell 4 Spiele am Wochenende leiten müssen.

Ich habe schon viele Jung-SR kommen und gehen sehen.
Die Anwärterlehrgänge sind voll mit von den Vereinen gemeldeten "spielenden" Jugendlichen. Dann dauert es nicht lange und der erste Terminkonflikt steht an. Was passiert: Es wird nicht beim Trainer abgesagt, sondern beim SR-Ansetzer, der dann für Notfälle immer wieder die gleichen Leute rausklingeln muss (und auch kann!!!). Denn, hätte ein Ansetzer, egal wo in Deutschland, nicht wissentlich eine handvoll Leute, die 24-Stunden am Tag sinnbildlich erreichbar wären, ohje.....

Ohne Zweifel gibt es Talente, die auch gefördert werden sollen und auch werden, aber wenn die erste Freundin ansteht und die Disco weit nach 22 Uhr beginnt, trennt sich oftmals schnell die Spreu vom Weizen!!!

Leider, sorry, dass ich das so hart schreibe, leiden einige "Jung-SR" auch unter Selbstüberschätzung, wenn, nur weil ein Beo draußen steht, in einem normalen Spiel z.B. ein Kartenfestival veranstaltet wird und/oder in der Kabine Aussagen fallen ..."wenn ich dieses Jahr nicht aufsteige..." etc.

Und auch wenn ich dieses Jahr 40 werde und definitiv nicht mehr weiter hoch kann, weiß ich, dass der erste Notruf meines Ansetzers im Spieljahr 2015/2016 nicht lange auf sich warten lassen wird

ich kann meinen Vorrednern nur zustimmen. Ohne uns "Alten" könnte man in vielen Staffeln den Spielbetrieb einstellen. Die Jung - SR wollen nur die besten Spiele und nicht zu weit fahren. Die meisten spielen noch selber, wann soll man die denn einteilen?
Auf die Alten ist fast immer Verlass, da braucht man nur anzurufen und dann gehen die auch.

Was bei uns noch ein großes Problem ist, dass Jungschiris alle 2 Wochen Samstags oder auch mal Sonntags Nachmittag nicht einsetzbar sind. Ebenfalls haben wir 19! SR, die Gesannspiele leiten, da lichten sich schnell die Reihen. Ich habe auch oft von Freitag bis Sonntag 4 Spiele geleitet.

Wer von Euch erinnert sich an die Schulungsvideos zum Thema Handspiel? Dieselbe Szene aus 3 Positionen, jeweils um 45 Grad gedreht - in der ersten Einstellung klar aus kurzer Entfernung gegen den normal gehaltenen Arm, 45 Grad weiter schon dicke Fragezeichen im Gesicht und noch einmal 45 Grad weiter geht der Griff schon fast zur Roten Karte - und dann bleiben noch 270 Grad übrig. Was ich damit sagen will? Es gibt oft genug schlicht nicht "die" richtige Sicht, ergo kann - altersunabhängig - die Beurteilung einer Situation ganz anders ausfallen. Außerdem gibt es noch Faktoren wie Konzentration und Motivation sowie - ganz wichtig - die Vorteilsbestimmung, so dass oft genug gar nicht sicher festgestellt werden kann, ob die Beurteilung wirklich falsch war.